Вопрос-ответ № - (Вопрос-ответ от 27 ноября 2014 г. «Для наложения дисциплинарного взыскания на работника необходимо получить от него объяснительную записку. Допускается ли набор текста объяснительной записки на компьютере в данной ситуации?.»)

Вопрос: Для наложения дисциплинарного взыскания на работника необходимо получить от него объяснительную записку.

Допускается ли набор текста объяснительной записки на компьютере в данной ситуации?

Ответ: В настоящее время основным документом, которым регулируются вопросы делопроизводства, является Инструкция по делопроизводству в государственных органах, иных организациях, утвержденная постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 19 января 2009 г. № 4 (далее – Инструкция по делопроизводству).

Согласно